Hansestadt Wismar - Arbeiten mit Meerwert

Moin und willkommen an Bord!

Wir halten gemeinsam die Stadtverwaltung auf Kurs und suchen Verstärkung für unsere Crew. Recht und Gesetz sind unser Anker, Kollegialität unser Kompass und Teamgeist unser Antrieb. Setz mit uns gemeinsam Segel und steuere die Hansestadt Wismar in eine gute Zukunft. Egal ob an Deck, in der Takelage oder im Maschinenraum, hier findet jeder seine Bestimmung.

Benefits

Ihre beruflichen Ziele und Verpflichtungen auf der einen Seite, Ihr Familienleben auf der anderen:
Wir unterstützen Sie dabei, eine gute Balance zwischen Beruf und Familie zu finden.
Gemeinsam suchen wir mit Ihnen Lösungen, die am besten zu Ihnen und Ihrer Arbeit passen!

Das bieten wir Ihnen:

Arbeitszeit und Arbeitsorganisation

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten

flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten


Möglichkeit zur mobilen Arbeit von bis zu 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungeniles Arbeiten

Möglichkeit zur mobilen Arbeit von bis zu 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen



Arbeitsumfeld

moderne Arbeitsplätze sowie eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur

moderne Arbeitsplätze sowie eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur


strukturierte Einarbeitung sowie Zusammenarbeit in einem kompetenten Team

strukturierte Einarbeitung sowie Zusammenarbeit in einem kompetenten Team


sicherer Arbeitsplatz mit vielen weiteren Vorteilen des Tarifvertrags im öffentlichen Dienst

 sicherer Arbeitsplatz mit vielen weiteren Vorteilen des Tarifvertrags im öffentlichen Dienst


Fortbildung und Entwicklung

Fortbildung

umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

interne Fortbildungen über ein eigenes E-Learning-Tool
interne Fortbildungen über ein eigenes E-Learning-Tool


Gesundheit und Team

jährlich stattfindende teambildende Maßnahmen

jährlich stattfindende teambildende Maßnahmen

betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein freiwilliger Gesundheits-Check-up

betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein freiwilliger Gesundheits-Check-up


Zusätzliche Leistungen

Möglichkeit des Bike-Leasings

Möglichkeit des Bike-Leasings


zusätzlich zu den 30 Urlaubstagen sind Heiligabend und Silvester ganztägig frei

zusätzlich zu den 30 Urlaubstagen sind Heiligabend und Silvester ganztägig frei


attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen

attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen


monatliche Sachbezüge über eine Sachbezugskarte in Höhe von 50 Euro netto; im Geburtstagsmonat zusätzlich 60 Euro netto im Rahmen der geltenden DienstvereinbarungenSachbezugskarte

monatliche Sachbezüge über eine Sachbezugskarte in Höhe von 50 Euro netto; im Geburtstagsmonat zusätzlich 60 Euro netto im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen

Vergütung

attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie Zahlung von vermögenswirksamen LeistungenJahressonderzahlung

tarifgemäße Berücksichtigung bisheriger Berufserfahrung